Инвалидность 2 группы рабочая сколько платят

Содержание

Размер пенсии по инвалидности в 2020 году инвалидам 1, 2 и 3 группы

Инвалидность 2 группы рабочая сколько платят

В России существует три разновидности пенсий по инвалидности: страховые, социальные и государственные. Все они немного вырастут в 2020 году. Формально рост даже превысит прошлогоднюю инфляцию. Каков точный размер пенсии по инвалидности в 2020 году в России для инвалидов 1, 2 и 3 группы – разбираемся с информацией от ПФР.

Страховые пенсии по инвалидности

Такую пенсию оформляют инвалидам, которые имеют хотя бы один день страхового стажа. В страховой стаж, напомним, входит не только время официальной работы, но и другие перечисленные в законе периоды. Например, уход за пожилым человеком старше 80 лет, нахождение в отпуске по уходу за ребёнком и т.д.

Напомним, что окончательная сумма страховой пенсии складывается из двух составляющих: фиксированной выплаты (“базы” пенсии) и стоимости накопленных человеком пенсионных баллов. Количество баллов у каждого своё, этим и объясняется разная сумма пенсии.

А вот фиксированная выплата как базовая часть пенсии одинакова для всех пенсионеров, которые относятся к той или иной группе. В случае с инвалидами логика такая:

  • инвалиды I группы получают 200% фиксированной выплаты;
  • инвалиды II группы – 100% “базы” пенсии;
  • инвалиды III группы – 50% фиксированной выплаты.

Страховые пенсии в России были проиндексированы 1 января 2020 года – на 6,6%. После этой индексации величина фиксированной выплаты составляет:

  • для I группы – 11372 руб. 50 коп.;
  • для II группы – 5686 руб. 25 коп.;
  • для III группы – 2843 руб. 13 коп.

Но и это не всё. Фиксированная выплата к пенсии по инвалидности может быть выше, если есть дополнительные основания для этого.

Такими основания являются:

  • наличие иждивенцев;
  • проживание в регионах, где действуют “северные” районные коэффициенты;
  • стаж работы в условиях Крайнего Севера.

Разобраться в том, каков размер фиксированной выплаты к пенсии по инвалидности для инвалидов 1,2 и 3 группы с 1 января 2020 года во всех подобных случаях поможет таблица. опубликованная на сайте Пенсионного фонда:

Социальные пенсии по инвалидности в 2020 году

Социальную пенсию выплачивают нетрудоспособным россиянам, которые постоянно проживают на территории страны. Здесь уже идёт речь о фиксированной сумме пенсии. Она одинакова для всех инвалидов той или иной группы.

Социальная пенсия может быть выше только за счёт районных коэффициентов – в самых суровых северных регионах коэффициент увеличивает пенсию в два раза. В других случаях коэффициент ниже.

Социальные пенсии будут индексироваться с 1 апреля 2020 года. До конца марта действуют прошлогодние суммы.

Пока речь идёт о том, что индексация социальных пенсий случится на более или менее нормальный процент – 7%. По крайней мере, так пообещали федеральные чиновники.

При этом стоит держать в уме историю прошлого года. Перед началом 2019 года было обещано, что социальные пенсии вырастут в апреле на 2,4%.

Но даже такое скромное повышение в итоге урезали – в конце февраля стало известно, что социальные пенсии решили повысить лишь на 2%.

После 2018 года с его инфляцией в 4,3% это означало снижение реального размера социальных пенсий в России. Будем надеяться, что в 2020 году чиновники своё обещание сдержат.

Следующая таблица приводит размеры социальных пенсий по инвалидности до 31 марта 2020 года, а также предварительную сумму начиная с 1 апреля. Окончательное решение правительства о проценте индексации социальных пенсий в апреле нужно ждать ближе к концу зимы.

* – при условии индексации социальных пенсий на 7%.

Государственные пенсии по инвалидности

Такие пенсии выплачиваются в особых случаях. Закон предусматривает получение государственных пенсий для инвалидов четырёх категорий:

  • военнослужащие-призывники, которые стали инвалидами во время службы или в течение 3 месяцев после демобилизации;
  • блокадники Ленинграда и ветераны ВОВ, имеющие группу инвалидности;
  • инвалиды-чернобыльцы;
  • космонавты, ставшие инвалидами при подготовке или выполнении полёта.

Для всех, кроме космонавтов, размер государственной пенсии привязан к сумме социальной пенсии для обычных инвалидов. Космонавты пожизненно получают от 50% денежного довольствия (инвалиды 3 группы) до 85% (1 и 2 группа инвалидности).

Для всех остальных категорий сумма пенсии по инвалидности рассчитывается так:

Оригинал статьи на нашем сайте: https://newsment.ru/context/razmer-pensii-po-invalidnosti-v-2020-godu-invalidam-1-2-i-3-gruppy/

Источник: https://zen.yandex.ru/media/newsment/razmer-pensii-po-invalidnosti-v-2020-godu-invalidam-1-2-i-3-gruppy-5e15953a3639e600b0d12ab2

Льготы (выплаты) работающим инвалидам 2 группы в Москве и Московской области в 2020 году

Инвалидность 2 группы рабочая сколько платят

В большинстве современных компаний и организаций работают люди с инвалидностью.

Причин для этого может быть две – человек получил инвалидность, будучи устроенным на работу или работодатель принял инвалида изначально.

В любом случае, наличие подобного сотрудника – это заслуживающая особого внимания ситуация. Данная специальная категория работников должна получать доступ к определенным гарантиям.

Присуждение инвалидности

Сегодня признание человека инвалидом осуществляется через проведение специальной медико-социальной экспертизы. Данный вопрос регулируется официальным правительственным постановлением. Обозначено, что инвалидность оформляется на определенный срок:

  • Два года – 1 группа;
  • Год – 2 и 3 группа.

Согласно этому же постановлению, инвалидность устанавливается строго до 1-ого числа того месяца, который следует месяцем, когда была назначена МСЭ. Если данная комиссия признает человека инвалидом, ему выдается специальная справка. В ней прописаны такие данные, как группа присужденной инвалидности и программа положенной реабилитации.

Данный документ нужно предоставить работодателю. Он проверяет правильность ее заполнения, наличие требуемой информации и ее правдивость. После этого принимается решение относительно последующей или изначальной занятости сотрудника.

Увольнение или перевод?

Если работнику установили инвалидность второй группы, в теории ему может противопоказана какая-либо трудовая деятельность. Но это правило не является непреложным. Например, если человек лишился ноги, его могут оставить на предприятии, но перевести на соответствующую должность.

Важно! Увольнение возможно только при отсутствии соответствующих условий труда.

Увольнение инвалида

Если возникает необходимость уволить человека, данный процесс осуществляется строго в соответствии с правилами, прописанными в п. 5 ч. 1 ст. 83 ТК РФ. Документальным основанием в подобном случае является официальное заключение МСЭ.

Если человек получил инвалидность в результате своей трудовой деятельности на данном предприятии, если он получил определенное профессиональное заболевание, при увольнении ему выплачивают расходы по таким видам реабилитации:

  • Социальная;
  • Медицинская;
  • Профессиональная.

В данном случае объем, виды и общие условия предоставления выплат прописаны в законодательстве No 125‐ФЗ и 165‐ФЗ.

Перевод на иную должность

Если человек представляет определенную ценность для предприятия, если состояние его здоровья позволяет трудиться на более легких видах деятельности, его должны перевести. Только, если сотрудника не устраивает новая должность, его можно уволить. Данное правило прописано в п. 8 ч. 1 ст. 77 ТК РФ.

Мнение эксперта

Уволить человека с инвалидностью можно только в двух случаях. Первый – это отсутствие подходящей должности на предприятии. Отказ самого сотрудника от предоставленных вариантов. При этом в любом случае работнику выплачивается компенсация в сумме двухнедельной средней з/п.

Сотрудник организации социальной защиты, г. Москвы, Черенкова Людмила Дмитриевна.

Иные положенные компенсации

Одновременно с денежной компенсацией, равной двухмесячной з/п, уволенный сотрудник имеет право получить выплату за не отработанные дни отпуска.
Если человека по причине инвалидности переводят на иное место работы, за ним должна быть сохранена получаемая на прежней должности з/п. Это не бессрочное начисление:

  • Если понятно, что работник не восстановится, что инвалидность будет на протяжении всей жизни, то доплата осуществляется в течение месяца с даты перевода;
  • Если же есть основания полагать, что человек восстановится, доплата будет осуществляться до выздоровления.

Наряду с положенными денежными выплатами, сотруднику, которого оставляют на предприятии, будут положены иные льготы. Их стоит изучить более подробно.

Гарантии для сотрудников-инвалидов

Как уже отмечалось выше, сотрудник с инвалидностью, может быть официально переведен на более легкие работы при наличии соответствующих должностей. В подобном случае работодатель должен предоставить определенные гарантии. Более подробно они прописаны в таблице.

Название льготыСуть льготы
Рабочее время за неделюДля сотрудников со 2-ой группой инвалидности рабочая неделя снижается с 40 часов до 35
Ежедневная продолжительность трудаВремя смены зависит от медицинского заключения
Привлечение к сверхурочной работе, в ночные смены и выходныеСотрудников с инвалидностью можно привлекать к подобной работе только при наличии полученного у них письменного согласия. Дополнительным условием является отсутствие запрета со стороны медицинских показаний. Отказаться от подобных смен – законное право сотрудника

Несмотря на то, что инвалиды работают сокращенный период времени, за ними полностью сохраняется положенная оплата труда. Работодатель не имеет права сокращать з/п относительно отработанного по факту времени. Перечисленные правила и требования по материальному обеспечению инвалидов прописаны в Федеральном законе No 181.

Важно! Если инвалид был привлечен в ночную смену, общее время работы сокращено не будет.

Считается, что отсутствие медицинских противопоказаний, а также собственное согласие позволяют отрабатывать полную ночную смену.

Отпускные для инвалидов

Согласно общим правилам, прописанным в ст. 115 ТК, общее время стандартного отпуска не должно быть меньше 28 дней. Для граждан, которые имеют инвалидность, данное время отдыха автоматически увеличивается на два дня.

Данное изменение в общем времени отпуска должно быть обязательно прописано в трудовом соглашении. Чтобы решение было принято, сотрудник должен предоставить справки по инвалидности.

Работнику на основании официального письменного заявления предоставляется отпуск без сохранения з/п. Продолжительность при этом зависит от того, как договорятся работник и его начальник. Данный период может быть любым, но не выше 60 дней.

На основании установленных сегодня законных положений можно сделать вывод, что отпуск без сохранения з/п разделяется на две категории:

  • Предоставляемые по усмотрению руководителя. Это такое время отдыха, которое дается на основании семейных уважительных обстоятельств;
  • Предоставляемые по заявлению сотрудника. Они положены определенным категориям сотрудников, которые имеют инвалидность второй группы.

Особые условия предоставляются инвалидам, когда приходит время проходить очередную МСЭ. На данный период человеку не требуется оформлять отдых за свой счет. Периодичность прохождения подобной комиссии может быть разной:

  1. Первая группа инвалидности – раз в два года.
  2. Вторая и третья группа – раз за год.
  3. В период изменения программы проведенной профессиональной реабилитации.
  4. При ухудшении общего трудового или клинического прогноза.

В крайних двух случаях человек направляется на МСЭ. Время прохождения в данном случае не имеет значения. Также не имеет значения группа инвалидности, присужденная ранее.

Выплаты и льготы для чернобыльцев

Это особая категория сотрудников. Они имеют право на ежегодный полностью оплачиваемый отпуск. Пойти отдыхать можно в любое удобное время. Одновременно с этим данная категория сотрудников может рассчитывать на дополнительный отпуск, по времени равный 14 дням. Его предоставление и оплата осуществляются на основании Закона РФ от 15.05.1991 No 1244‐1.

Чтобы получить подобный дополнительный отпуск, руководитель предприятия должен выдать человеку справку о сумме средней з/п. В обязательном порядке указывается положенная к выплате сумма.

Она прописывается с вычтенными налогами за тот период, когда человек будет отдыхать. Данная справка в обязательном порядке подписывается главным бухгалтером и официальным руководителем компании, в которой работает чернобылец.

Преимущества при сокращении

В Москве и области действуют определенные преимущества при сокращении общей численности сотрудников. Предпочтение в подобной ситуации отдается следующим категориям:

  • Работники, которые получили в процессе трудовой деятельности определенные увечья или профессиональное заболевание;
  • Инвалиды боевых действий, которые принимали участие в операциях по защите страны.

Если по какой-то причине данных сотрудников невозможно оставить на работе, им должны быть предоставлены иные вакантные рабочие места.

Они не обязательно являются соответствующими квалификации, но могут быть нижестоящими и оплачиваемыми по меньшим тарифам.

В процессе выбора альтернативного места работы в обязательном порядке принимается во внимание общее физическое состояние сотрудника.

Оснащение рабочих мест

Если на предприятии у руководителя появляется сотрудник с инвалидностью, он должен позаботиться от том, чтобы были созданы соответствующие условия для ведения трудовой деятельности.

На трудовом месте обязательно должно проявиться соответствующее оборудование. Данное правило прописано в ч. 1 ст. 22 No 181‐ФЗ. При обустройствах рабочего места должны быть учтены такие важные факторы, какие функции и ограничения присутствуют у человека.

Согласно современному законодательству, работодатели, имеющие на предприятии инвалидов, получают определенные льготы в области налогообложения. Многие предприниматели Москвы в свое время стали злоупотреблять подобным положением и принимали на предприятие большое количество таких сотрудников.

По этой причине были установлены и приняты положения, связанные с минимальным количеством должностей. Для каждого определенного предприятия определены квоты для приема людей с инвалидностью.

Ндфл с получаемых выплат

В соответствии с пп. 2 п. 1 ст. 218 НК, в процессе установления размера общей налоговой базы каждый налогоплательщик имеет возможность получить вычеты.

Важно! Для лиц с инвалидностью второй группы предусмотрен вычет, равный 500 рублей за каждый месяц отчетного периода.

Подобное послабление предоставляется в каждом месяце отчетного года. Сумма годовой прибыли и з/п не имеет значения. В остальных случаях операция по исчислению, удержанию налога является такой же, как по отношению к обычным сотрудникам.

Страховые перечисления

Несмотря на определенные послабления в налогах, работодатель не имеет аналогичных льгот в области взносов. Согласно современному законодательству, для стандартных взносов нет сниженных тарифов. На данный момент руководитель предприятия обязан отчислять такие суммы.

В пфр

22%. это сумма, которая перечисляется в границах предельной величины основной базы для начисления положенных страховых взносов. они идут на стандартное пенсионное страхование.

10% выше максимальной предельной величины для положенных взносов на пенсионное страхование.

в фсс

сюда перечисляется 2,9% в границах величины для начисления положенных взносов на необходимое страхование. это распространяется напрямую на период временной нетрудоспособности или по причине материнства.

в ффомс

в этом направлении перечисляется 5,1%. подобные взносы предприятие должно перечислять со всей суммы перечисляемого вознаграждения. максимальная величина на данный момент не утверждена.

распространенные ошибки

Ошибка 1. Человек получил инвалидность и впал в депрессию от безденежья и безысходности.

Даже если принята вторая группа инвалидности, не нужно отчаиваться. В Москве и в иных городах России много предприятий, которые принимают на работу лиц с инвалидностью. Для работодателей это выгодно. Предоставив пару рабочих мест, они получают налоговые льготы.

Ошибка 2. Оформление больничного на прохождение МСЭ.

Отпуск на прохождение данного мероприятия не оформляется. Это уважительная причина для отсутствия на работе. Человек уходит на время прохождения комиссии и числится в табеле, как временно нетрудоспособный.

Коротко о важном

Для сотрудников, имеющих инвалидность, предусмотрено много льгот. Такой человек получает дополнительные условия по отпускам, а также специальным образом оснащенное рабочее место. Трудоустройство при инвалидности выгодно для сторон. Работодатель получает снижение налоговой базы. Сам сотрудник получает возможность зарабатывать деньги.

Источник: https://garant-konsult.com/lgoty-i-vyplaty-rabotayushhim-invalidam-2-gruppy/

2 группа инвалидности размер выплат

Инвалидность 2 группы рабочая сколько платят

Вследствие влияния тех или иных заболеваний человек может получить инвалидность. В зависимости от степени нанесенного здоровью ущерба, различают несколько групп граждан-инвалидов: первую, вторую и третью.

В зависимости от сложности заболевания, различают рабочую и нерабочую подгруппы, однако с инвалидностью найти подходящую работу сложно, подходит не каждая должность.

Поэтому государство оказывает поддержку таким гражданам, предоставляя различные льготы, компенсации, а также ежемесячно выплачивает пособие.

Виды пенсий для инвалидов 2 группы

Каждый гражданин с инвалидностью II гр. имеет право ежемесячно получать материальную помощь от государства. Для ее оформления лицу с ограниченными возможностями необходимо обратиться в Пенсионный фонд со списком документов установленного образца. Различают несколько видов пенсии:

  1. государственная;
  2. страховая (трудовая);
  3. социальная.

На получение последней, социальной пенсии, имеет право каждый инвалид. Данное пособие для инвалидов 2 группы начисляется в случае, если человек не работал ни одного дня в своей жизни, а сумма зафиксирована на законодательном уровне. Остальные разновидности выплат начисляются некоторым группам физлиц при соблюдении определенных условий.

Государственная пенсия

На получение данного вида выплат имеют право граждане, попадающие в следующие категории:

  • космонавты;
  • участники боевых действий;
  • военнослужащие, получившие увечье во время несения службы;
  • ветераны Великой Отечественной войны;
  • жители Ленинграда, перенесшие Блокаду;
  • жертвы радиации и техногенных катастроф.

Страховая (трудовая) пенсия

Для оформления этой разновидности субсидий необходимо, чтобы ее адресат имел хотя бы 1 день трудового стажа.

Расчеты суммы производятся индивидуально по формуле, исходя из стажа работы обратившегося и накопленных в ПФР баллов.

Соответственно, чем дольше человек работал в течение жизни, тем большего размера будет ежемесячная выплата. Пособие «по труду» платится до достижения пенсионного возраста, далее его сменяет пенсия по старости.

Порядок оформления пенсии по инвалидности 2 группы

Чтобы получать ежемесячное пособие, необходимо документально оформить социальный статус инвалида. Для этого существует определенный регламент: лечащий врач направляет пациента с серьезным заболеванием на прохождение медико-социальной экспертизы.

Экспертная комиссия в составе МСЭ после рассмотрения всех документов и оценки состояния больного выносит решение, в случае присвоения инвалидности предоставляется справка установленного образца.

С этим заключением и списком документов инвалид 2 группы обращается в отделение Пенсионного фонда России по месту проживания с заявлением на получение выплат, соответствующих своему социальному статусу.

Начисление пенсии происходит с даты обращения физ лица в ПФ и подачи соответствующего заявления. Специалисты рассматривают запрос в течение 10 рабочих дней, об итоговом решении заявитель получит уведомление.

В случае положительного ответа на физическое лицо открывается специальный пенсионный расчетный счет, на который в дальнейшем будет выплачиваться субсидия. Отказать в получении могут, если пенсионер не предоставил каких-либо документов. Об отказе сообщают в срок 5 дней.

Если данное решение в непредоставлении выплат необоснованно, то его допустимо обжаловать в суде, собрав всю подтверждающую льготы документацию.

Необходимые документы

Чтобы получать пенсию по инвалидности, необходимо предоставить в ПФР:

  • паспорт гражданина РФ;
  • заключение медико-социальной экспертизы;
  • справку о наличие иждивенцев;
  • трудовую книжку либо трудовой договор.

На основании данных вышеперечисленных документов пишется заявление на предоставление пособия. Все документы, включая заявление, допустимо выслать в письме по почте.

Размер пенсии по инвалидности 2 группы

Сумма субсидий рассчитывается по одной из установленных формул: социальная пенсия + ЕДВ либо страховая пенсия + ЕДВ, где ЕДВ — ежемесячная выплата, которая является денежным выражением предоставляемых льгот на лекарства, отдых в санаториях и проезд до места санаторного лечения.

Допустимо получение только одного вида пособий, трудового либо социального, в зависимости от наличия либо отсутствия у человека трудового стажа.

Для получателей государственной пенсии процедура начисления пособия несколько иная, а более точную информацию можно уточнить у специалиста Пенсионного фонда.

Формула расчета и алгоритм пенсионных выплат

Чтобы понять, сколько платят за инвалидность 2 группы в 2019 году, необходимо рассмотреть по отдельности суммы каждой разновидности субсидий.

  1. Социальная. Ее размер зафиксирован на законодательном уровне и ежегодно индексируется на размер инфляции. Ежемесячно дети-инвалиды получают 12 577 руб. 42 коп., инвалиды с детства II гр. – 10 481 руб. 34 коп., а выплаты иным людям со 2 группой – 5 240 руб. 65 коп.
  2. Страховая. Ее высчитывают по формуле: ТППИ=Пк/(ТхК)+Б, где Пк — это пенсионный капитал, накопленный до дня обращения за пенсией по инвалидности; Т — число месяцев до даты выхода на пенсию по старости; К — отношение нормы длительности стажа работы (в мес.) на день обращения к 180 месяцам. Норма продолжительности страхового стажа до достижения инвалидом возраста 19 лет равна 12 мес. и повышается на 4 месяца за каждый полный последующий год жизни. Максимальный размер этого показателя — 180 мес. Б — размер базовой части страховой выплаты инвалида 2 гр., которая зависит от наличия иждивенцев, а также их количества:
  • если нет граждан на попечении, то фиксированная часть составляет 4 982 руб. 90 коп.;
  • с одним иждивенцем — 6 643 руб. 87 коп.;
  • с двумя — 8 304 руб. 84 коп.;
  • с тремя и более — 9 965 руб. 81 коп.

Ежемесячные выплаты

Кроме основной части пенсии, трудовой или социальной, гражданам с инвалидностью полагается ежемесячная выплата, которая является денежной компенсацией за неиспользование положенных льгот.

Данную материальную помощь можно использовать в первоначальном, натуральном виде, а можно получать в качестве прибавки. В последнем случае сумма будет небольшой, но многие выбирают именно получение дополнительных денежных средств.

В состав предоставляемого соцпакета входят следующие услуги:

  • 100%-ная скидка на лекарства по рецепту лечащего врача.
  • Бесплатное лечение в санатории один раз в год.
  • Оплата проезда до места прохождения санаторного отдыха.
  • Бесплатное пользование городским телефоном. Данная льгота относится к жителям города Москва.

Каждый из указанных видов социальной помощи имеет денежное выражение, поэтому инвалид 2 группы может получить ежемесячную выплату, отказавшись от одной или всех частей соцпакета. Также при желании можно отказаться от материального возмещения в пользу фактического пользования услугой. В обоих случая необходимо обратиться в местное отделение ПФР с написанием соответствующего заявления.

Размер ЕВД

Каждый гражданин с инвалидностью II гр. и ребенок-инвалид вправе выбрать, в какой форме он хочет получать причитающиеся ему льготы.

При желании можно написать отказ в пенсионном фонде от соцпакета и просьбой начисления ему ЕДВ. Размер доплаты в 2019 году составил 2678 руб. 31 коп.

Данная сумма зафиксирована государством и проходит ежегодную индексацию в соответствии с инфляцией в стране.

Кто признается инвалидом 2 группы

Существует обширный список тяжелых физических и психических заболеваний, приводящих к появлению инвалидности 2 гр.

Вследствие перенесенной или врожденной болезни человек может быть ограничен в возможности себя обслуживать, передвигаться с использованием специальных устройств или общаться с другими людьми при помощи особых приспособлений.

Именно поэтому, в зависимости от степени влияния заболевания на человека, различают рабочую и нерабочую подгруппы инвалидов.

Полного списка заболеваний, при которых присуждается II гр., не существует. Однако есть ряд патологий, при которых чаще всего дают инвалидность:

  • тяжелая форма гипертонии;
  • сердечно-сосудистая или сердечно-легочная недостаточность;
  • цирроз легких, печени;
  • патологии головного мозга, приводящие к параличу или слепоте;
  • травмы спинного мозга, из-за которых человек полностью или частично обездвижен;
  • онкология тяжелой степени;
  • обостренная форма эпилепсии;
  • острые формы заболеваний ЖКТ.

Список привилегий для инвалидов 2 группы

Граждане с ограниченными возможностями получают от государства не только компенсации и финансовую поддержку. Для них региональная власть устанавливает список дополнительных привилегий. К их числу относятся:

  1. Скидка 50% на оплату ЖКХ (она применима к плате за электроснабжение, отопление, водоснабжение и отведение воды, квартплате, приобретение твердого топлива для отопления (угля и дров), вывоз ТБО и уборку придомового участка земли.
  2. Оснащение необходимыми медицинскими приборами, техническими средствами реабилитации и дополнительными устройствами (инвалидными колясками, костылями, слуховыми аппаратами и пр.).
  3. Предоставление образовательных льгот. Для инвалидов второй группы упрощен порядок зачисления в учебные заведения: они принимаются вне конкурса при условии успешно сданных экзаменов, а во время обучения получают стипендию.
  4. Безвозмездная передача в личное пользование земельного участка под ИЖС и ведение хозяйственной деятельности.
  5. Освобождение от выплаты части налогов (страхового, транспортного для автомобилей мощностью менее 150 л. с., имущественного) и предоставление налогового вычета на сумму 3 000 руб.
  6. Обеспечение жильем по договору социального найма.
  7. Дополнительные трудовые льготы: норма рабочих часов в месяц исчисляется исходя из 7-часового рабочего дня, отпуск не менее 30 дней, отсутствие сверхурочной работы и пр.
  8. Гражданам со второй группой инвалидности с детства дополнительно предоставляется 100%-ная скидка на оплату НДФЛ и регистрацию ИП в налоговом органе.

Как ребенку с ограниченными возможностями, так и взрослому предоставляется помощь соцработника на дому. Сотрудник социальной защиты может сходить за продуктами, приготовить еду или сделать уборку. Подобные услуги положены одиноким гражданам и не ограничивают или снижают размеры пособия, а инвалиды не должны за них ничего доплачивать.

Компенсации инвалидам 2 группы

Помимо того, что пенсионерам по инвалидности платят ежемесячно, существует дополнительное обеспечение разными вспомогательными приспособлениями. Орган социальной помощи дает их совершенно бесплатно, не уменьшая размер пенсии. К специальным устройствам и приборам относятся:

  • сотовые телефоны;
  • инвалидные коляски;
  • автомобили;
  • спортивные снаряды;
  • книги, написанные шрифтом Брайля;
  • собаки-поводыри, прошедшие особую подготовку;
  • протезы и пр.

Данные приспособления не имеют денежного выражения: если получатель не обратился за ними, то ему не доплачивают какую-то дополнительную компенсацию.

Пособия по инвалидности 2 группы

На получение пенсии имеют право люди с инвалидностью разных возрастов и с разными заболеваниями: от ребенка с врожденным увечьем до взрослого с онкологией.

Статус инвалида второй группы присуждается комиссией МСЭ и предоставляет человеку право на дополнительные льготы и материальную поддержку органов соцзащиты России. Ежегодно его необходимо подтверждать, проходя повторное освидетельствование.

Исключение составляют только инвалиды, получившие документы о бессрочно присуждаемой группе.

Помимо ежемесячных выплат, этой категории физических лиц предоставляются различные льготы и дополнительные компенсации:

  • скидки при оплате жилищно-коммунальных услуг, налоговых сборов, госпошлин;
  • выходное пособие в случае потери рабочего места;
  • право на некоторые послабления в сфере трудового законодательства;
  • предоставление бесплатных лекарств, внеочередного медицинского обследования и получение медтехники;
  • зачисление в высшие и средние учебные заведения вне конкурса;
  • отдых на специализированных курортах и в санаториях;
  • бесплатное пользование общественным транспортом городского и пригородного сообщения.

Государство и органы власти стараются сделать жизнь инвалида комфортной и обеспечить его не только пенсией, но и дополнительными устройствами, а также нематериальными привилегиями. Так, в правилах дорожного движения существует целый ряд послаблений для людей с ограниченными возможностями.

Дополнительное ежемесячное материальное обеспечение (ДЕМО) предоставляется лицам, у которых сумма пенсии меньше принятого в стране прожиточного минимума. Суммы различны для городов федерального значения (Москвы и Санкт-Петербурга) и регионов, они устанавливаются на усмотрение органов соцзащиты населения.

Прибавка инвалидам 2 группы в 2019

Ежегодно пенсии инвалидов пересматриваются, суммы растут пропорционально размеру инфляции. Часто повышение происходит на 3-6%. В 2019 году этот показатель должен составить почти 4%.

Планируется, что в январе к сумме трудовой пенсии добавят 3,7% в связи с ростом размера пенсионного балла (с 78,58 до 81,49 руб.), а базовая часть подрастет до 5 123,35 руб. Социальные выплаты повышают несколько позже, в апреле.

Их планируют поднять на 3,9%, с учетом надбавки суммы составят: 12 430 рублей для детей с инвалидностью, 10360 — для инвалидов II гр. с детства и 5180 руб. для иных обладателей 2 группы.

Предполагается, что в будущем году добавят ЕДВ, а пакет льгот увеличится в размере пропорционально росту пенсий. Точная информация о том, сколько будут платить инвалидам в следующем году, о доплатах и прибавках, станет известно в январе.

Заключение

Государство защищает права всех своих граждан, в том числе и с ограниченными возможностями. Социальный статус инвалида дает право на получение ежемесячного пособия.

Для этого нужно лишь пройти медкомиссию и медико-социальное освидетельствование, получить документальное подтверждение и обратиться в ПФР, где специалисты оформят пенсию и подробно расскажут о доступных льготах и компенсациях.

Источник: https://ProInvalid.ru/lgoty/2-gruppa-invalidnosti-razmer-vyplat

Сколько платят инвалидам при получении 2 группы инвалидности в 2020 году

Инвалидность 2 группы рабочая сколько платят

Особый статус и группа инвалидности по факту означают, что их обладатель получает право на материальное и социальное обеспечение, гарантируемое государством. Предоставляемая помощь призвана улучшить качество жизни граждан с ОВЗ.

К примеру, после установления группы в ходе МСЭ инвалид может претендовать на бесплатное лечение и другие привилегии.

О том, сколько получают лица с ограничениями указанной категории, а также об актуальных для них преференциях в 2020 году предлагаем узнать из данного материала.

Законодательные нормативы

Главным актом, который устанавливает абсолютно все права граждан с ОВЗ, является Федеральный закон «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации» №181-ФЗ. Благодаря данному закону описываемой категории гарантируется полная защита со стороны государства. 

Этот документ утверждает нормы, регулирующие множество аспектов жизни инвалидов, начиная от начисления им пособия и заканчивая установлением статуса. Кроме того, ст. 28.1 указанного ФЗ даёт представление о том, какие должны осуществляться выплаты инвалидам разных групп, в том числе, второй. 

Помимо всего прочего, важным ориентиром можно назвать закон №178-ФЗ « О государственной социальной помощи», представляющий собой законный регулятор в сфере соцуслуг, созданных для нуждающихся граждан с ОВЗ. Ст. 62 закона сообщает, как получить пособие и управлять им.

Наконец, Налоговый кодекс РФ предписывает инвалидам определённые льготы. К примеру, здесь зафиксированы категории лиц, освобождённые от уплаты налогов в той или иной деятельности.

Понимание и особенности 2 группы инвалидности

В РФ в целом и в частности при описываемой группе люди с ОВЗ получают различные льготы. Последние могут предоставляться в виде услуги. Например, 2 группа позволяет её обладателю бесплатно:

– приобретать по рецепту лекарственные препараты;

– перемещаться в общественном транспорте;

– проходить курс санаторно-курортного лечения.

Перечисленные привилегии входят в один соцпакет (НСУ), который обеспечивается в полном объёме, либо компенсируется денежной суммой в случае отказа инвалида от услуги в пользу материальной составляющей.

Что касается определения 2 группы как такового, данную категорию следует обозначить как средне-тяжёлую в плане ограничений и состояния здоровья, когда специалисты диагностируют психические и/или физические отклонения от нормы.

В любом случае ограничения по здоровью должны быть зафиксированы официально по итогам большого обследования в рамках медико-социальной экспертизы (МСЭ). При наличии медзаключения, выданного экспертами, инвалид 2 группы далее имеет право стать получателем пенсии и льгот.

Важно! Вторая группа позволяет человеку с ОВЗ трудоустроиться, так как является «рабочей». Другими словами, выявленные нарушения, как правило, не становятся препятствиями для осуществления трудовой деятельности в подходящих для этого условиях.

Сама по себе группа подразумевает, что у гражданина обнаружены определённые ограничения жизнедеятельности. В целом инвалид 2 группы может испытывать трудности в виде:

– нарушения двигательных навыков, частичной неспособности передвигаться самостоятельно;

– низкого уровня ориентации в пространстве, когда для уточнения времени, своего местонахождения и восприятия обстановки нередко нужна помощь (здесь имеются в виду и другие люди, и вспомогательные средства);

– ограничений коммуникативного плана, при которых самостоятельное устное общение невозможно или осложнено;

– проблем с усвоением, запоминанием информации, что требует организации процесса обучения детей-инвалидов по спецпрограмме;

– некоторых препятствий по труду, на фоне которых требуется создание специальных условий благодаря технике и помощи со стороны.

Когда дают 2 группу инвалидности?

Категория лиц, принадлежащих к указанной группе, должна иметь нарушения здоровья определённой степени выраженности. То есть 2 группу устанавливают, если специалисты обнаружили:

– нарушения, не позволяющие человеку жить максимально полноценно;

– необходимость проведения в отношении обследуемого ряда мер по реабилитации и тд;

– расстройства организма, спровоцированные травмой, заболеванием и/или дефектом (врождённые, либо приобретённые).

Кроме того, эксперты обозначили общий перечень недугов, позволяющих оформить 2 группу. Здесь стоит упомянуть:

– психические проблемы;

– ухудшение зрительной функции;

– сбои в системах кровообращения, дыхания;

– дефекты тела, то есть неправильные размеры его частей и др;

– нарушение голосообразования, заикание и прочие речевые отклонения.

Критерии установления 2 группы

Получить инвалидность по 2 категории удастся в случае фиксации на МСЭ конкретных критериев, а именно:

– проблем с оценкой местоположения, окружающего пространства, времени и тд;

– ограничений и нарушений по передвижению, если инвалиду требуется помощь для сохранения равновесия, поездок в транспорте и пр;

– необходимости прибегнуть к поддержке третьих лиц или техническому оснащению, чтобы передавать информацию;

– сложностей с восприятием и запоминанием информации, при которых приходится обучаться по особой программе или с применением спецтехники; 

– нуждаемости работника-инвалида в помощи во время выполнения своих задач, то есть применяется техника, условия труда облегчаются, а рабочее место располагают с учётом важных правил и пр.

Только при соответствии состояния здоровья перечисленным критериям (как правило, нескольким) дают 2 группу, причём на фоне ограничений средней тяжести человек сохраняет способность трудиться и обслуживать себя.

Оформление 2 группы

Льготы гарантируются инвалиду по 2 группе после того, как он получит заключение МСЭ и соответствующую справку. От этого также зависит величина пенсионных выплат. В любом случае потенциальный получатель гособеспечения обязан придерживаться вполне конкретного алгоритма действий:

1) обратиться к своему врачу за направлением на экспертизу, а затем в бюро МСЭ по месту прописки, либо вызвать комиссию на дом, если нет возможности приехать лично;

2) предоставить заявление на освидетельствование и пакет документов;

3) пройти оценку состояния здоровья в бюро, где будут проанализированы психологические, трудовые и иные возможности гражданина, а также приняты во внимание условия проживания и другие стороны жизни;

4) получить заключение о проведении МСЭ, справку и ИПР.

Основные документы

В рамках МСЭ предстоит доказывать, что травма или болезнь ограничивают нормальную жизнедеятельность. Плюс, члены комиссии будут выяснять сведения, касающиеся условий проживания, работы и не только. Поэтому лучше подготовиться по максимуму и при необходимости иметь возможность предъявить запрашиваемый документ. 

В целом пакет документации содержит:

– паспорт потенциального получателя льгот (копия с оригиналом);

– заявление на проведение медкомиссии (при необходимости его может заполнить законный представитель инвалида, а не он сам);

– трудовая — данную книжку в виде оригинала или копии приносят только лица со стажем работы (кстати, с работающих ещё просят справку о доходах);

– амбулаторную карту со стандартными и дополнительными исследованиями, справками, выписками и всеми заключениями, касающимися состояния, по которому оформляется группа;

– характеристики с места учёбы или работы (можно от бывшего работодателя);

– акт о заболевании или травме, приобретённых на производстве.

Так как все случаи индивидуальны, перечень бумаг может меняться. Наиболее точные сведения по требуемой документации рекомендуем получить у врача и в местном бюро МСЭ.

Выплаты инвалидам 2 группы в 2020 году

Так как при рассматриваемой группе можно работать, пособия (пенсионное и социальное) для данной категории небольшие. Отметим, что выплачиваемые суммы ежегодно индексируются с учётом цен, экономических колебаний и актуального курса. Как бы там ни было, начислениями занимается ПФР, куда и следует подавать заявление после назначения 2 группы.

Что касается размера пенсии, он формируется в соответствии с возрастом, категорией инвалидности и группой. В частности, виды выплат при 2 степени ограничений в 2020 году могут начисляться в виде:

– страховой пенсии (для имеющих стаж) с минимальным значением (без учета стажа, иждивенцев и тд) в 5686,25 руб;

– ЕДВ, которая составляет 2782,67 руб., при этом средний показатель по этим выплатам достигает 8000 – 9000 руб. в зависимости от вида пенсии;

– социальной пенсии (для граждан РФ), которая у инвалидов детства 2 группы приравнена к 11212,36 руб, а у граждан ставшими инвалидами после совершеннолетия — к 5606,15 руб.

Сколько получают по 2 нерабочей группе инвалидности 

Пенсия ЕДВ Сумма НСУ деньгами НСУ льготами Минимум Максимум
5606,15 2782,67 1627,61 6911,45‬ 8388,82

Сколько получают инвалиды 2 группы с детства, которые не работают

Пенсия ЕДВ Сумма НСУ деньгами НСУ льготами Минимум Максимум
11212,36 2782,67 1627,61 13953,73 15108,79

Сколько получают работающие инвалиды со 2 группой

Иждивенцы Пенсия ЕДВ Сумма НСУ деньгами НСУ льготами Минимум Максимум
нет 5686,25 2782,67 1627,61 7313,86 8468,92
1 7581,67 2782,67 1627,61 9209,28 10364,34
2 9477,09 2782,67 1627,61 11104,70 12259,76
3 11372,51 2782,67 1627,61 13000,12 14155,18

Особенности «рабочей» и «нерабочей» группы инвалидности

«Рабочие» инвалиды из 2-ой группы могут оформить трудовую пенсию на инвалидность даже, если заработали только минимальный стаж. А «не рабочие» могут получать только государственную или социальную. В остальном денежные выплаты одинаковые.

Налоговые льготы инвалидам 2 группы

Прежде чем завершить данную тему, обозначим основные преференции в налоговой сфере для граждан с ОВЗ. Итак, НК РФ предоставляет следующие послабления обладателям второй группы:

– уменьшение взноса на ТС до 50%, если авто по мощности не более 150 л.с.;

– скидку 10000 рублей при уплате налога на землю, если инвалидность бессрочная.

Наконец, действует преференция по земельному налогу для организаций, принадлежащих инвалидам (с долей от 80%). То же самое касается предприятий с уставным капиталом, состоящим из вложений лиц с ОВЗ и тех фирм, чьё имущество находится в собственности лиц с 2 группой.

Изменения в 2020 году

 С 1 января 2020 года увеличен размер фиксированной выплаты к страховой пенсии по инвалидности второй группы и составляет 5686 рублей 25 копеек, за каждого иждивенца (не более 3-х) инвалид может получать по 1/3 этой суммы.

Стоимость одного пенсионного коэффициента (балла) в 2020 году составляет 93 руб. Социальная пенсия по инвалидности с 1 апреля 2020 года выплачивается в размере 5 606,15 рублей. Если инвалид с детства 2-й группы, то эта сумма равна 11 212,36 рублей.

ЕДВ с 1 февраля 2020 года для инвалидов второй группы 2782,67 рубля из них стоимость пакета соцуслуг 1155,06 рублей.

Источник: https://DoorinWorld.ru/stati/skolko-platyat-invalidam-pri-poluchenii-2-gruppy-v-2019-godu

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.